公司宗旨：每一份疾苦，都不能忘卻
企業(yè)精神：和諧進(jìn)步，當(dāng)仁不讓
公司使命：為我們的患者、經(jīng)銷商和醫(yī)務(wù)工作者提供純粹、專業(yè)的藥物及服務(wù)，建設(shè)典范醫(yī)藥企業(yè)。
管理理念：
1. 塑造和維護(hù)“每一份疾苦，都不能忘卻”的企業(yè)形象，堅(jiān)守當(dāng)仁不讓、把健康帶給生命的每一天之共同價(jià)值觀。
2. 為我們的經(jīng)銷商、醫(yī)生和患者提供純粹、專業(yè)的藥物及服務(wù)，建設(shè)典范制藥企業(yè)，積極擔(dān)當(dāng)對(duì)科技進(jìn)步和社會(huì)發(fā)展應(yīng)盡的責(zé)任。
3. 建立完善以新藥研發(fā)為起點(diǎn)、生產(chǎn)管理為基礎(chǔ)和市場(chǎng)營(yíng)銷為核心的現(xiàn)代企業(yè)組織框架與運(yùn)行機(jī)制。
4. 追求決策的民主化與規(guī)范化，致力推行目標(biāo)—考核—獎(jiǎng)懲三位一體的科學(xué)管理模式。在企業(yè)管理面前人人平等。
5. 倡導(dǎo)形成公司明確的上下級(jí)工作關(guān)系和融洽的同事氛圍。團(tuán)隊(duì)精神是我們戰(zhàn)斗力永不枯竭的保證，公司成果則是員工個(gè)人創(chuàng)造性與集體智慧的結(jié)晶。
6. 事業(yè)永遠(yuǎn)是第一位的。盡心盡力，忠于職守，任何時(shí)候,不因人際關(guān)系、部門(mén)糾葛影響工作效率與質(zhì)量。在共同價(jià)值觀下，員工享有充分的人格尊嚴(yán)和業(yè)務(wù)自主權(quán)。
7. 員工是最可寶貴的財(cái)富，公司優(yōu)先從內(nèi)部選拔人才。品行決定命運(yùn)，公司不容忍個(gè)人職業(yè)操守上的任何污點(diǎn)。
8. 永不滿足現(xiàn)狀，時(shí)刻保持危機(jī)意識(shí)，不斷超越自我，在學(xué)習(xí)和思考中持續(xù)進(jìn)步。
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